Espoon Diakoniasäätiön ENTER-projektin arviointitutkimus

Projektin tilaamassa arviointitutkimuksessa tarkasteltiin ENTER-projektin toimintaa ja tuloksia yksilön, projektin ja yhteistyöverkostojen tasoilla. Tavoitteena oli selvittää projektin vaikutukset asiakkaiden työmarkkina-asemaan ja elämänhallintaan, projektin tuottamat hyvät käytännöt, innovatiiviset toimintamallit ja uusi taitotieto sekä niiden vakiinnuttamisen keinot ja moniammatillisen verkostoyhteistyön toimivuus ja ongelmat.

Projektin alkuvaiheessa asiakkaiden ammatillisiin suunnitelmiin liittyvä ohjaus oli puutteellista, mutta työ- ja sosiaalihallinnon ja Kelan yhteispalvelukokeilun myötä projektin rekrytointi- ja asiakasohjausmalli tehostui. Projekti onnistui saavuttamaan hyvin määrälliset tavoitteensa. Se tarjosi toiminta-aikanaan puolen vuoden mittaisen työjakson 341 asiakkaalle. Vajaalle puolelle asiakkaista löytyi projektin päättyessä aktiiviratkaisu (ammatillinen koulutus tai työ). Projektissa kokeiltiin myös avopäihdehoidon niveltämistä työllistämispalveluun, ja tulokset olivat rohkaisevia. Asiakkaiden kokemukset työpajoilla työskentelystä olivat pääosin myönteisiä. Asiakaspalautteista välittyi kuitenkin pettymys siitä, että toistuvien lyhytkestoisten koulutus- ja työjaksojen sijaan ei ole tarjolla pysyvämpiä työllistymisratkaisuja.  

ENTER-projektissa luotiin toimiva ja suhteellisen monipuolinen työpajamalli, joka tarjosi siirtymävaiheen kuntouttavaa työtä elektroniikka- ja atk-laitteiden kierrätystehtävissä, puutyön erilaisissa tehtävissä sekä kotipalvelutyössä. Projektin päätyttyä pajat jatkavat toimintaansa osana Espoon työvoiman palvelukeskuksen pitkäaikaistyöttömille asiakkaille suunnattua työllistymistä tukevaa palvelukokonaisuutta. Projektissa pystyttiin myös kehittämään pajojen tuotannollista mallia sosiaalisen yritystoiminnan suuntaan.